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Créer une équipe
Dans les méthodes agiles, l’accent est mis sur l’équipe. Il suffit de lire le manifeste agile pour s’en convaincre, valoriser les individus et les interactions, collaborer avec le client, répondre au...
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Stades de développement d’une équipe
Un groupe ne devient pas une équipe performante du jour au lendemain. L’équipe passe différents stades pour se développer. Différents modèles sont disponibles pour identifier à quel stade se situe une...
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L’importance du Definition Of Done
Nous voici en bilan d’itération d’une équipe agile, l’objectif du client est de valider les stories et de déterminer la vélocité de l’équipe « La story 30 est-elle bien terminée ? » demande le client «...
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Travailler sur la cohésion d’une équipe
Au début de son développement, une équipe éprouve des difficultés à créer la cohésion nécessaire entre ses membres pour avancer. Soit l’équipe fait l’effort de construire une équipe et découvre un...
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Animer une rétrospective projet
Le but d’une rétrospective projet est de prendre le temps de revoir quels ont été les moments importants du projet, les résultats qui ont été accomplis pour en dégager des observations, des leçons...
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Formations sur les méthodes agiles à partir de septembre
L’Universite du SI, événement organisé par OCTO s’est terminé le 26 juin dernier. Certaines sessions touchent à l’agilité, le lean et à ses pratiques: Equipe agile auto-organisée ? Définition,...
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